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Herr Schenke führt im Rahmen des strukturierten Auswahlverfahrens vor Ort ein persönliches Bewerbungsgespräch mit einem jungen indonesischen Kandidaten namens Rizky in einer der Partnersprachschulen.

GO GERMAN übernimmt somit die Zusammenstellung aller notwendigen Unterlagen für einen erfolgreichen Visumerhalt des Auszubildenden bzw. der Arbeitskraft.

Damit Sie den Bewerber noch besser kennenlernen, können wir für Sie jederzeit gern ein Zoom Interview vereinbaren.

WIR KÜMMERN UNS UM:

Die potentielle Arbeitskraft hat eine mindestens elf- bis zwölfjährige Schulbildung im Heimatland absolviert. Außerdem weist er / sie fundierte Deutschkenntnisse auf. Der umfassenden sprachlichen Kompetenz wird besonderen Wert zugemessen, da sie der Schlüssel für Integration und beruflichen Erfolg ist. Alle Bewerber*innen müssen daher mindestens ein zertifiziertes Sprachzertifikat des Levels B1 nachweisen können, um sich überhaupt für eine Ausbildung oder einen Berufseinstieg in Deutschland bewerben zu können - in der Pflege und Technik verlangen wir ein Sprachniveau B2.

Eine professionelle Bildcollage bestehend aus einem indonesischen Reisepass, dem GoGerman-Team vor der deutschen Botschaft und motivierten südostasiatischen Schülern beim intensiven Deutschlernen in einer lokalen Sprachschule.

KOSTEN

Die Anwerbung von Azubis oder Fachpersonal aus dem Ausland ist eine komplexe Angelegenheit. Zum Glück haben Sie mit GO GERMAN einen verlässlichen Partner gefunden, der die gesamte Vermittlungsarbeit für Sie übernimmt. Die anfallenden Gebühren für die Vermittlung teilen wir Ihnen gern auf Anfrage mit, da die Höhe der Vermittlungsprovision individuell ist und je nach Anforderungsniveau unterschiedlich ist.

Zur Vermittlungsdienstleistung zählt:​

  • Prüfung der Zugangsvoraussetzungen und Bewerbervorauswahl

  • Aufwändige Bewerberauswahl

  • Zusammenstellung aller Dokumente (Arbeits- und Aufenthaltsrecht)

  • Fachspezifische, sprachliche Intensivkurse

  • Einführungskurse in die deutsche Arbeitswelt

  • Beantragung Visum und Aufenthaltserlaubnis

  • Abschluss Krankenversicherung bis Arbeitsbeginn

  • Unterstützung bei Wohnungsvermittlung in Deutschland

  • Unterstützung bei Behördengängen nach der Einreise in Deutschland

  • Betreuungs- und Integrationsmaßnahmen vor Ort

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Keine versteckten Kosten.

Komplette Kostentransparenz.

Die Vermittlungsarbeit ist zunächst kostenlos und unverbindlich. Eine Gebühr fällt erst bei erfolgreicher Vermittlung an.

Einmalige Vermittlungsgebühr.

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Senden Sie uns gern eine Nachricht.
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